Coachend leidinggeven – Groeien als manager én coach

In de moderne werkomgeving is leidinggeven niet langer enkel een kwestie van opdrachten geven en resultaten bewaken. Medewerkers zoeken leiders die hen inspireren, begeleiden en ondersteunen in hun persoonlijke en professionele groei. Deze opleiding ‘Coachend Leidinggeven’ biedt je de inzichten en vaardigheden om niet alleen als manager, maar ook als coach te excelleren. Je leert hoe je medewerkers kunt helpen hun potentieel te ontplooien, waardoor je team sterker en zelfstandiger wordt. Dit resulteert in hogere motivatie, minder ziekteverzuim, en medewerkers die met plezier tot hun pensioen blijven werken.

Praktische info

Details

Contact gegevens:

Bekijk onze locaties op de contactpagina voor een I-Diverso team bij jou in de buurt, of laat je gegevens achter via het inschrijfformulier voor meer informatie.

 

Locatie

Deze opleiding kan inhouse bij jouw organisatie of op onze locatie worden aangeboden, volledig afgestemd op jouw wensen. Ons team van opleiders bespreekt graag jouw behoeften en stelt een offerte op maat op, afhankelijk van het aantal deelnemers.

Categorie

Programma

De opleiding bestaat uit 6 halve dagen, waarin iedere sessie een specifiek thema behandelt. In de laatste sessie gaan we met elkaar in gesprek tijdens een intervisie, waarin we jouw praktijkvoorbeelden centraal stellen en je waardevolle feedback krijgt van de groep.

Programmaoverzicht

  • Communicatie op de werkvloer
  • Duidelijke doelen en motivatie
  • Leren en leerstijlen
  • Verschil tussen baas en coach
  • Omgaan met weerstand
  • Terugkoppeling en afronding

De laatste sessie staat volledig in het teken van intervisie. Geen nieuwe theorie, maar een open en veilige omgeving waarin we jouw ervaringen en die van je medecursisten bespreken. Door te luisteren naar elkaars praktijkvoorbeelden, tips en inzichten op te doen, vergroot je je eigen coachingvaardigheden en leer je om effectief te reflecteren op je leiderschapsstijl.

 

Doelgroep

Leidinggevenden

Deze opleiding is bedoeld voor teamleiders en managers die hun team willen laten groeien en de energie binnen de organisatie goed willen benutten.

Wat levert deze opleiding je op?

Een coachende leiderschapsstijl helpt je om:

  • Zelfstandige, gemotiveerde medewerkers te creëren die verantwoordelijkheid nemen voor hun werk en ontwikkeling.
  • De werkdruk en stress binnen je team te verlagen door heldere communicatie, duidelijke doelen en vertrouwen in je medewerkers.
  • Betere teamresultaten te behalen doordat medewerkers zichzelf kunnen ontwikkelen binnen de grenzen en doelen die jij hebt gesteld.
  • Werkplezier voor jou en je team te vergroten door een open en ondersteunende werkomgeving te creëren.
  • Zelfbewustzijn op te bouwen over jouw eigen drijfveren, reacties op stress en hoe je zelf de leiding neemt in uitdagende situaties.